在认真参观制冷公司周汝祥创新工作室、铸造公司徐国盛创新工作室后，王世武对两家创新工作室当前取得的成绩给予充分肯定，指出工匠（劳模）创新工作室建设是集团今年推进“创争”活动的重要抓手，各公司要高度重视管理、专项经费支持、充分发挥作用、防止流于形式，努力实现创新工作室全覆盖，集团工会将给予大力支持。要认真学习借鉴大冶有色公司“宋幸福创新工作室”的先进经验，脚踏实地、踏石留印，多出成果、多出效益，将创新工作室打造成为技术人才的孵化器和公司利润的增长极。要不断完善创新工作室基础设施建设，积极打造市级、省级、国家级创新工作室，大力争取各项政策资金支持，为东贝擦亮品牌。要充分发挥创新工作室“头雁”效应，通过名师带高徒，真正培养造就一批具有高超技艺、精湛技能、敬业守德的高技能人才，锻造出一批真诚奉献、精益求精、追求卓越的匠心队伍，为实现东贝集团“效益年”高质量发展服务。
（图文来自东贝集团公众号）
