2015年7月25日上午9点，制冷公司组织全体班组长以上管理人员47人在公司党员活动中心开展为期一个月的管理标准培训，正式拉开制冷公司管理标准培训的序幕。
面对严峻的市场环境，制冷公司上下一心，众志成城，不放弃、不气馁，充分利用生产淡季的有利时机，强化内部管理。公司依托管理体系，学习管理标准，提高工作效率。在人员的不断变化，管理标准的不断更新的背景下，公司领导充分认识到管理标准在公司上下有弱化的趋势。为此，公司领导决定利用生产淡季，由品质部进行策划，在全公司范围内组织管理标准的培训，将参培对象扩大到班组长，其目的就是让基层管理人员能了解和学习管理标准，提高他们的工作效率。本次培训的老师全部来自公司各部门的中层管理人员，部门领导利用业余时间对照标准条款，结合自己的工作中遇到的问题，深入浅出的分析管理标准中主要条款，并最终制作成ppt资料。让广大的基层管理人员能理解和掌握标准。收到参培人员的一致好评。
本次培训充分利用星期六员工休息的空闲来开展培训，共计划开展5期，覆盖公司35个管理标准。我们相信通过本次培训，公司基层管理人员的工作能力、管理能力一定会有个较大的提高，更好的适应企业的发展，更坚强的与企业一起面对市场的挑战，为制冷公司的发展贡献大家的力量。（制冷 王松）
